山东华伟银凯建材科技股份有限公司于----年-月注册成立，位于山东省淄博市新世纪工业园区内，公司于----年成功在齐鲁---托管中心挂牌交易。公司主要从事以聚羧酸系---减水剂、低碳混凝土---增效剂为代表的混凝土外加剂的研发、生产和销售。我公司具备年产各类混凝土外加剂三十多万吨的生产能力，位居省内---，---五强。公司是山东省-企业，已经通过iso----《质量管理体系》认证、iso-----《环境管理体系》认证、ohsas-----职业健康安全管理体系认证及-c产品认证；是---通过crcc认证的企业。“华伟”牌---减水剂公司----年被淄博市----评为“------”，并先后被评为“-守合同重---企业”、“----年度---受欢迎的混凝土产品品牌”、“中国建材联合会-------企业”、“中国混凝土行业聚羧酸外加剂品牌企业”、----年山东低碳-企业、----年度混凝土外加剂行业---企业、山东省建材工业节能减排与综合利用------企业。公司已有十项科技成果通过山东省科技厅的科技成果鉴定，其中有七项达到------水平，四项成果获得---发明-。我公司一直以高质量的产品和完善的技术服务活跃在工程建设市场的各个领域。目前产品已经广泛应用于高速铁路、核电站、水电站、高速公路、机场、港口、桥梁、隧道、工民建等---大型重点工程中，其中我公司的nof-as聚羧酸系---减水剂在宜万铁路宜昌长江大桥工程中的成功应用---了---铁路工程使用聚羧酸系---减水剂的先河。公司产品经海阳核电站、石岛湾核电站、锦屏水电站、丹江口水电站、官地水电站、溪洛渡水电站、大岗山水电站、向家坝水电站、京沪高速铁路、武广高速铁路、哈大高速铁路、京石高速铁路、青岛海湾大桥、港珠澳大桥、青岛海底隧道、青岛地铁等---大型工程用户应用，得到用户的一致---。我公司致力于新型建筑材料的研制开发，与济南大学和山东理工大学建立了长期的合作关系，形成了产学研相结合的科研体系。与此同时，公司建立了完善的人员培训、岗位考核和工作能力评价制度，公司给员工提供培训机会，通过培训使其具备相应的专业知识和工作技能。---是关键岗位的人员，如工艺流程上的操作人员、化验员、质检员、实验人员，在采用新技术、新工艺、新设备及新产品时有关人员必须定期进行培训、考核，经工作能力评价能够胜任岗位时，才能上岗工作，考核评比工作由人力资源部协同各部门负责实施，通过各岗位人员系统的培训---的---产品的质量。公司依据规范的管理制度，---的产品研发能力，健全的质保体系以及---的技术服务，实践着“始于客户需求，终于客户满意”的服务宗旨。